Η Meta φαίνεται να επιστρέφει δυναμικά στον τομέα των wearables, αναβιώνοντας τα σχέδιά της για ένα smartwatch, ενώ παράλληλα το εργασιακό περιβάλλον διεθνώς αντιμετωπίζει μια περίοδο έντονης ανησυχίας λόγω της ραγδαίας εξάπλωσης της τεχνητής νοημοσύνης.
Το νέο smartwatch της Meta: Project Malibu 2
Σύμφωνα με πρόσφατες αναφορές, η Meta σχεδιάζει να κυκλοφορήσει το πρώτο της smartwatch εντός του 2026. Το έργο, με την κωδική ονομασία Malibu 2, αποτελεί τη δεύτερη προσπάθεια της εταιρείας μετά την ακύρωση ενός παρόμοιου πρότζεκτ το 2022 για λόγους περικοπής κόστους.
Αναμένεται να περιλαμβάνει προηγμένες δυνατότητες παρακολούθησης υγείας και ενσωματωμένο βοηθό Meta AI. Το ρολόι δεν θα λειτουργεί μόνο ως αυτόνομη συσκευή, αλλά και ως συμπλήρωμα στα έξυπνα γυαλιά Meta Ray-Ban Display. Ενδέχεται να αντικαταστήσει το «νευρωνικό περικάρπιο» (neural band) για τον έλεγχο των γυαλιών μέσω χειρονομιών.
Ενώ το ρολόι προχωρά, τα γυαλιά μεικτής πραγματικότητας (Project Phoenix) φαίνεται να μετατίθενται για το 2027, ώστε η εταιρεία να επικεντρωθεί στη βελτίωση της εμπειρίας χρήστη.
Μια νέα παγκόσμια έρευνα της Smartsheet για το 2026 αναδεικνύει ένα σημαντικό χάσμα ανάμεσα στις γενιές και τις ιεραρχίες σχετικά με την υιοθέτηση της Τεχνητής Νοημοσύνης.
Στατιστικά ανησυχίας ανά γενιά
Η έρευνα αποκαλύπτει ότι ο φόβος της αντικατάστασης από την AI μέσα στα επόμενα πέντε χρόνια είναι διάχυτος, με τη Gen Z να εμφανίζεται ως η πιο ευάλωτη ψυχολογικά:
- Το 84% των νέων εργαζομένων ανησυχεί για την αντικατάστασή του.
- Το 67% των έμπειρων επαγγελματιών εκφράζει παρόμοιες ανησυχίες, ενώ το 92% νιώθει την πίεση να αποκτήσει γνώσεις AI για να παραμείνει σχετικό στην αγορά εργασίας.
- Το 66% δηλώνει προβληματισμένο για το μέλλον της θέσης εργασίας του.
Το χάσμα διοίκησης και εργαζομένων
Υπάρχει μια έντονη διαφορά στην πρόσβαση και την εμπιστοσύνη προς τα εργαλεία AI:
- Το 80% των στελεχών (C-Suite) έχει πρόσβαση σε εργαλεία AI, έναντι μόλις του 32% των απλών υπαλλήλων.
- Μόνο το 27% των υπαλλήλων έχει λάβει επίσημη εκπαίδευση, ενώ το αντίστοιχο ποσοστό στα στελέχη αγγίζει το 81%.
- Το 76% των διευθυντικών στελεχών πιστεύει ότι η AI τους γλιτώνει πάνω από 4 ώρες εβδομαδιαίως, ενώ το 40% των εργαζομένων δηλώνει ότι δεν βλέπει καμία απολύτως εξοικονόμηση χρόνου.
Το φαινόμενο «Shadow AI»
Λόγω της έλλειψης επίσημης πολιτικής στις εταιρείες, το 70% των επαγγελματιών στον τομέα των επιχειρήσεων παραδέχεται ότι χρησιμοποιεί εργαλεία AI που δεν έχουν εγκριθεί από το τμήμα πληροφορικής της εταιρείας τους (Shadow AI), δημιουργώντας σοβαρούς κινδύνους ασφαλείας.
